Dopo la visione del film e la lettura vi propongo una scambio di pensieri in riferimento a queste due domande:
1) Nella vostra realtà di lavoro avete già assistito a un cambiamento culturale, ovvero al passaggio da un "vecchia" cultura a una "nuova" cultura? Quali elementi contraddistinguevano l'una e l'altra?
2) Questo cambiamento si esprimeva anche in un passaggio da una vecchia leadership a una nuova leadership? Quali stili, comportamenti, modalità di relazione erano proprie dell'una e dell'altra?